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立即报名【课程背景】随着全球经济的持续发展,供应链的概念已经由企业的管理科学转化为产业及经济的组织形态,并从产业供应链发展到跨产业的供应链平台,甚至于跨产业、跨区域的供应链生态圈,供应链的整合能力和... [查看详情]
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立即报名规章制度无明确责任后果导致企业败诉(本文由劳动法钟永棣老师原创)【专家评析】劳动法钟永棣老师认为,本案中用人单位的规章制度存在极大的漏洞!其规章制度仅仅规定了员工应该怎样做,但没有规定不做的... [查看详情]
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立即报名新《劳动合同法》《社会保险法》《工伤保险条例》《劳动争议调解仲裁法》实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧培训时间:2017年11月24--25日---深圳(A单元)2017年11月29--30日--... [查看详情]
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立即报名员工偷喝一瓶啤酒是否构成严重违纪违规(本文由劳动法钟永棣老师原创)【专家提醒】劳动法钟永棣老师认为,严重违反规章制度(或称严重违纪违规)中的“严重”如何理解与界定,劳动法律法规并没有明确统一... [查看详情]
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立即报名调整工作岗位超过一个月的视为合法变更劳动合同(本文由劳动法钟永棣老师原创)《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。... [查看详情]
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立即报名不得以过激行为对抗单位的管理方案(本文由劳动法钟永棣老师原创)【专家评析】劳动法钟永棣老师认为,出于经营管理的需要,企业在不同的发展阶段可能会出台不同的经营管理方案,这些方案很可能影响到劳动... [查看详情]
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立即报名(本文由劳动法钟永棣老师原创)【专家评析】劳动法钟永棣老师认为,企业的规章制度是一把双刃剑,既约束劳动者,也约束企业,劳资双方都应严格遵守。劳动者没有遵守规章制度的,属于违纪违规;企业没有遵... [查看详情]
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立即报名缺席判决,用人单位任性也没用!(本文由劳动法钟永棣老师原创)劳动法钟永棣老师提示,在劳动争议司法实践中,原告经传票传唤,无正当理由拒不到庭,或者未经法庭许可中途退庭的,往往按撤诉处理;被告经... [查看详情]
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立即报名劳动者给单位造成损失,需承担赔偿责任吗?(本文由劳动法钟永棣老师原创)依据《工资支付暂行规定》(劳部发〔1994〕489号)及相关民法理论,劳动者因错过给用人单位造成经济损失的,应当承担赔偿责任。过... [查看详情]
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立即报名新《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧培训时间:2017年3月3-4日―――上海(A单元)2017年3月10-11日――深圳(A单元)2017年... [查看详情]
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立即报名培训时间:2016月17~18星期六)常年定期开班培训地点:苏州课程目标:全面质量管理(TQM)曾是上个世纪中后期的热门话题,但由于许多企业在实施过程中不得要领而逐渐式微。随着中国进入WTO的进程加速,中国... [查看详情]
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立即报名背景与目的:现在市场竞争日趋激烈,要在产品的同质化竞争中胜出,制造现场的精细化管理是必经之路。做为一名合格的基层管理者,制造现场的管理活动的是其核心业务,不仅要掌握具体的作业技能,更需要掌握... [查看详情]
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立即报名TWI一线主管技能工作指导训练——精益生产的根源,企业实现持续改善文化的秘诀工作指导(JobInstruction)您是否因为一线主管技能不足而苦恼?您是否实施了精益生产但却苦于难以持久?您是否正在考虑如何建立... [查看详情]
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立即报名报名条件: A:国民教育系列大专或大专以上学历 B:党政领导干部行政级别正处级以上;企业 招生对象及要求学员要求企业董事长或法人,并且企业年产值在2000万以上。 C:3年以上的管理工作经验... [查看详情]
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