廊坊京廊新华路校区人力咨询培训火热报名中本校开设项目:大专本科学历,人力资源管理师、心理咨询师、预算员培训,计算机平面设计,装潢设计、会计职业资格取证,会计实操培训,韩语,英语,日语培训班等... [查看详情]
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立即报名【招生对象】1.想从事相关工作,没有专业知识和职业证书的相关人员。2.已经参加相关工作,没有职业资格证书的各界人士。3.想从事高薪行业的人士【人力资源师定义】从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开... [查看详情]
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立即报名人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企... [查看详情]
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立即报名想要无可取代,就必须与众不同你与专业人才只差“五毫米”并非每个人都有选择的勇气和坚持的毅力来征服这五毫米。适合0基础或者基,础比较薄弱的学员,以及计划在人力行业长期发展的学员包括已经在人力岗位... [查看详情]
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立即报名五大技巧成就人力资源工作技巧之一?选一个好老板越来越重视人力资源工作?但也有一部分老板思想落后?文化素质低?固执?不愿意接受新鲜事物?如果遇到这样的老板?建议你不要在浪费时间?赶快另谋高就?不然只有两... [查看详情]
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立即报名【培训目标】帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,能胜任人力资源... [查看详情]
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立即报名【考试介绍】根据中华人民共和国劳动和社会部《关于开展企业人力资源管理人员职业资格统一鉴定的通知》,2005年开始在全国推行人力资源管理职业资格认证考试,未来从业者必须经过相应培训并取得资格证书后... [查看详情]
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立即报名西府教育沙老师欢迎来电或来校咨询!企业人力资源管理师报考条件1、中级(具备以下条件之一者)(1)连续从事本职业工作1年以上;(2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结... [查看详情]
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立即报名课程简介:人力资源管理师(Humanresourcesmanagementdivision)指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为... [查看详情]
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立即报名一、报考条件人力资源管理员(国家职业资格四级)(1)具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;(2)具有大专学历(含同等... [查看详情]
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立即报名本校开设项目:大专本科学历,人力资源管理师、心理咨询师、预算员培训,计算机平面设计,装潢设计、会计职业资格取证,会计实操培训,韩语,英语,日语培训班等邀请业内资深专家、教辅编委成员及多年研究... [查看详情]
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立即报名企业管理----中层管理课程课程收益清楚的认知作为中层管理者的角色;学会时间管理的主要方法;掌握与上司沟通、同事、下属沟通的方法与技巧;熟悉目标管理法的内容,掌握设定目标的七大步骤;学会根据人格... [查看详情]
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立即报名五大技巧成就人力资源工作技巧之一?选一个好老板越来越重视人力资源工作?但也有一部分老板思想落后?文化素质低?固执?不愿意接受新鲜事物?如果遇到这样的老板?建议你不要在浪费时间?赶快另谋高就?不然只有两... [查看详情]
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立即报名【培训目标】帮助人力资源管理从业人员全面熟悉企业人力资源管理六大模块功能,系统掌握现代企业人力资源管理的理论和方法,加快提高人力资源管理从业人员的理论水平、专业素质和能力技巧,能胜任人力资源... [查看详情]
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立即报名人力资源管理师培训班学习特色:名师小班授课,考前名师串讲,考前名师指导练习模拟题,十多年的职业培训经验,强大师资力量,丰富的授课经验,**内部资料揭秘核心考点,准确把握出题方向。全方位优质服务... [查看详情]
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